新着ニュース 【中国】住在Dormy有利于就业?“在Dormy中培养的能力”和“就业中受重视的事”之间的联系。
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https://labo.dormy-ac.com/dormyusefulforrecruitment/
在学生生活中,就业是一大要事。
本次我们将介绍住在Dormy
可以培养的能力与在就业中受到重视的事之间的联系
☑ Dormy是什么?
学生宿舍Dormy是由株式会社
共立maintenance经营的面向独居生活学生的服务型公寓。
为学生们提供可以专心于想做的事的环境和服务,
在全国拥有超过250栋房屋,
每年有超过2万名学生使用!
☑ 在Dormy中培养的能力是什么?
一言蔽之就是“冲突管理能力”
Dormy的一大特点是与同龄学生共同生活。
关于共同生活的好处,
在株式会社Shinken Ado发行的“Between”
上发表的御茶水女子大学的特任准教授(当时)
望月由起的文章中有如下叙述。
•通过与他人生活来培养独立性
•与多样化的人进行沟通以创造思想
•扩大人际关系可加强信息传递和视野
与在一般的公寓居住的情况不同,
Dormy的居住者可能是来自不同专业,
不同年级,甚至不同学校的学生。
因此,由于大家成长环境的不同,
可能会产生新的观点和思考方式。
此外,与各种人接触会产生更多的连结,
从而促进更丰富的交流。
在共同生活中,可能会产生冲突。
但与其将其委托给他人或回避,
不如积极参与解决问题,
这种“冲突管理能力”是社会中的重要力量之一,
这也在文章中被提及到。
还有从自我管理和礼节等方面可以实现自立的观点。
此外,随着核心家庭的增加和社区的瓦解,
现代社会中孩子与成年人互动的机会减少了。
在这样的环境中,
与看护居住者的Dormy经理夫妇交流,
是学习礼仪的少数机会之一。
在对Dormy住户的父母的调查显示,
“自我管理和礼貌等方面的自立性已经实现”
这样的回答占了63%。
问卷调查的一部分摘录如下:
・寄宿生活有固定的行事时间表,
我最初很担心孩子能不能适应,
但看到孩子能好好在早上起床,
认真安排时间生活,
我觉得真是太好了。
交到了很多朋友也让人更放心了。
・孩子亲口对我说:
“妈妈,迄今为止真的很感谢。
感谢你为我做了许多我曾认为是理所应当的事。”
・在父母身边时,
无法想象孩子能够做到自己生活,
甚至学会以前从未有过的表达感激之情等,
真的感受到了很大的成长。
・虽然只是做到自己烹饪周日和节假日的午餐,
但多少已经实现了一定程度的自立。
・不再睡懒觉,吃早餐也变得规律,
按时上学,房间也整理得井井有条,
学会了过上独立的生活。
☑ “冲突管理能力”跟就业的联系是?
根据经济同友会的
《今后的企业·社会所需的人才形象和对大学的期望》,
对于企业所需的人才要求如下所述。
企业所需的人才形象和必要的素质·能力
① 在社会变化剧烈的情况下,
发现问题
并与团队合作解决问题的能力
(问题设置能力·解决能力)
② 不回避困难,
面对并克服的能力
(耐力·勇气)
③ 尊重多样性,
接受不同文化的同时增强组织能力
④ 与持有不同价值观的人也能进行双向真诚的学习和对话
(沟通能力)
①、③、④点不就可以说与
“冲突管理能力”相关联吗?
“社会人基础力”也受到重视
此外,同样值得重视的是,
由经济产业省提出的“社会人基础力”。
根据经济产业省的
“社会人基础力紧急调查”
显示,约有90%的企业表示
“在招聘新员工和培训入职员工时重视社会人基础力”,
被重视的要素包括以下内容:
三种“社会人基础力”
① 勇于前进的能力(行动)
~勇于向前迈出一步,即使失败也坚持不懈地努力~
主动性/引导能力/执行力
② 深思熟虑的能力(思考)
~持有疑问,深入思考的能力~
发现问题的能力/计划能力/创造能力
③ 团队合作的能力(团队合作)
~与多样化的人一起,共同合作实现目标的能力~
发声能力/倾听能力/灵活性/
情景感知能力/纪律性/压力控制能力
在这里,团队合作的能力很被重视。
这是因为企业的经营挑战已从
“追随现有成功模式”转向“创造新价值”,
导致了与多样的人合作解决问题等,
团队合作的需求程度增加,
这背后是环境变化。
努力促进拥有不同价值观的学生相互学习和竞争的空间
为了提高 “冲突管理的能力”,
Dormy努力采取各种措施,
促进居住者之间自然而然地交流。
例如,RA(Resident Assistant)制度。
RA负责帮助Dormy的居住者解决问题,
策划活动,担任支持日常生活的角色,
他们的存在使得居住者之间自然而然地进行交流。
此外,作为创造多样性的背景之一,
Dormy居住着许多留学生。
对于迈向成为一名社会人的新一步而言,
大学生活中的经历和面对的方式都是非常重要的时期。
为了更大胆地迈出这一步,
作为踏入社会之前关键的几年的住所,
不妨考虑一下Dormy。
作者
Dormy研究室编辑部
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